孫曉敏心理學北京師范大學

時間：2011-06-26 14:09:54
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孫曉敏心理學北京師范大學

　　副教授博士

　　人事選拔；群體決策；團隊有效性；組織中的社會心理學 Research interests: Group decision making; team dynamics; social psychology of organizations; personnel selection

　　學習經(jīng)歷

　　2002.9-2005.6 北京師范大學心理學院博士 Ph.D. in Psychology

　　1998.9-2001.6 西北大學公共管理學院碩士 M.A. in Management

　　1994.9-1998.6 西北大學管理科學與哲學系本科 B.A. in Management

　　工作經(jīng)歷

　　2008.7-至今北京師范大學心理學院副教授 Associate Professor of Social and Organizational Psychology

　　2005.7-2008.6 北京師范大學心理學院講師 Assistant Professor of Social and Organizational Psychology

　　2001.7-2002.8 西北大學公共管理學院助教 Lecturer of Management and Human Resources

　　“發(fā)表論文

　　期刊論文（Journal articles）：

　　孫曉敏， & 薛剛。（2008）。多面Rasch模型在結(jié)構(gòu)化面試中的應(yīng)用。心理學報， 40（09）， 1030-1040.

　　孫曉敏， & 張厚粲。（2006）。國家公務(wù)員結(jié)構(gòu)化面試中評委偏差的IRT分析。心理學報， 38（04）， 614-625.

　　孫曉敏， & 張厚粲。（2007）。結(jié)構(gòu)化面試評定量表的現(xiàn)代測量學分析。應(yīng)用心理學， 13（03）， 250-256.

　　孫曉敏， & 薛剛。（2008）。自我管理研究回顧與展望。心理科學進展， 16（01）， 106-113.

　　孫曉敏， & 車宏生。（2008）。如何設(shè)計令員工感興趣的工作--工作特征模型在員工激勵中的應(yīng)用。中國人力資源開發(fā)（03）， 37-41.

　　孫曉敏，張厚粲，薛剛，黎堅。（2009）。多元概化理論在結(jié)構(gòu)化面試中的應(yīng)用研究。心理科學， 32（4）， 77-8

　　會議論文（Conference papers）：

　　Sun, X., & Xue, G. （2010）。 The competency model of graduate students majored in Forestry, 35th International Congress on Assessment Center Methods, Singapore, （10.20-21）

　　Sun, X., & Xue, G. （2010）。 Construction and Validation of Self Management Scale. Paper presented at the 118th APA annual convention, San Diego, USA. （8.12-8.15）

　　Sun, X., & Xue, G. （2008）。 A research on chinese consumers' mental accounting. Paper presented at the the XXIX International Congress of Psychology, Berlin, Germany.

　　Sun, X., & Xue, G. （2008）。 Using multivariate generalizability theory in structured interview. Paper presented at the the XXIX International Congress of Psychology, Berlin, Germany.

　　Sun, X., & Zhang, H. （2008）。 Using many-faceted rasch model in rating scale analysis. Paper presented at the the XXIX International Congress of Psychology, Berlin, Germany.

　　Zhang, F., Gao, X., Sun, X., Zheng, Z., & Li, R. （2004）。 The comparison of children's intellectual characteristics between subclinical cretinism and cultural mental retardation. International Journal of Psychology, 39（5/6 October-December）， 253.

　　Sun, X., & Zhang, H. （2004）。 Research on the measurement of self-management of college students. International Journal of Psychology, 39（5/6 October-December）， 323.

　　講學或報告（Presentations）：

　　Sun, X., Team Diagnostic Assessment Center - Based on Team-level Competencies, Department of Psychology at Harvard University, USA, Feb. 11, 2009

　　Sun, X., Many-facet Rasch Model - A way to analyze Performance Assessment data, Marshall Goldsmith School of Management at Alliant International University, USA, March 20, 2007

　　”出版圖書

　　組織行為學（2008）。北京：高等教育出版社（參編）

　　組織行為學（第5版）。北京：北京大學出版社（參譯）

　　心理測量（2009）。北京：中國輕工業(yè)出版社（合譯）

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